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Buonasera a tutti.

Ho necessità di chiedere informazioni in merito alla seguente situazione: il mio compagno, dal dicembre 2014 subisce il pignoramento di 1/5 dello stipendio da parte di Equitalia. Sino ad ora non ci sono stati problemi, ma adesso, l'azienda presso la quale lavora, che attualmente conta ben 1611 dipendenti, ha deciso di licenziarlo a seguito della perdita parziale dell'uso della gamba. Non sto' qui a specificare i dettagli della vicenda, dato che non rientrano nel contesto della mia domanda. Ricevera' una minimissima buona uscita + Tfr di questi 3 anni di lavoro, si tratta davvero di una cifra irrisoria, a tre zeri per intenderci. La stessa a monte sarà assoggetta al pignoramento di 1/5, sempre per Equitalia. Considerando che quindi da questo mese lui sarà disoccupato, quali sono le procedure di Equitalia? Ringrazio sin da ora chi vorrà darmi qualche delucidazione in merito, sono un pò ansiosa...dato che anche io ho perso il lavoro nel mese di febbraio. Grazie ancora.

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Non sto’ qui a specificare i dettagli della vicenda, dato che non rientrano nel contesto della mia domanda.

Qui invece sarebbe meglio definire la situazione,dicendo se il tuo compagno era assunto regolarmente,se di malattia invalidante si tratta o di infortunio o altro,

Trovo che sia qui il quid,se ti va di parlarne.

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