Contratto firmato il 24 settembre, con conferma dell'esito della cessione. Confortata da queste sante parole mi reco in concessionaria e verso un anticipo per la nuova auto, lasciando li la mia sinistrata, la concessionaria mi concede tempo fino al 15 ottobre(data nel contratto che ho firmato) x il ritiro dell'auto. 7 ottobre:vengo contattata da funzionario Findomestic, che mi informa che il contratto firmato 2 settimane prima è sbagliato, quindi da rifare e rifirmare; 14 ottobre: mi richiama il suddetto spiegandomi che x velocizzare la pratica, sarebbe meglio se io chiedessi all'azienda il certificato di stipendio(cosa che faccio e invio immediatamente via mail);giovedì scorso: mi richiama x spiegarmi che, siccome in busta paga risultano 2 settimane di malattia, l'assicurazione ha bloccato la pratica, gli spiego che ho avuto un incidente automobilistico, in seguito al quale ho anzi avevo immediata necessità di una vettura nuova, lui mi dice benissimo, mi mandi il certificato medico che attesta questo incidente, glielo inoltro la sera stessa. Oggi mi chiama una sua collega, che mi richiede il certificato di stipendio!!!!!Ma come, sbotto io, ve l'ho inviato 2 settimane fa! Ora, come mi comporto? Rinuncio? Aspetto? Vado in concessionaria e perdendo la caparra spiego che nn posso più acquistare l'auto??Ma la cessione del quinto nn era un diritto dei lavoratori??? :-(((((