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avendo un genitore ricoverato in istituto con invalidità al100% demenza senile. Volevo sapere se anche ricoverato ho diritto ai 3 gg. di permessi retribuiti (legge 104). questa agevolazione la si può ottenere sino ad una parentela di 2 grado . grazie .

Admin61

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Non conosco esattamente la legge, ma per logica ritengo di si, in quanto certi malati non sono autosufficienti e richiedono il massimo delle cure, che anche nella migliore clinica non è detto che possano essere prestate, specie se si tratta dell'affetto dei loro cari, anche in una fase non terminale.

C'è bancario e bancario. Anche in banca, val più la pratica che la grammatica.
Nessuno è più schiavo di colui che si ritiene libero senza esserlo (Goethe)

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Se tale struttura non riesce a "coprire" per intero l'assistenza del disabile e in tal caso è lei in prima persona a compensare con una continuità assistenziale (requisito previsto dall'art. 33 comma 3 L.104/92), cioè con una sua presenza nella struttura assidua e costante (vedi parere 13/2008 della Funzione Pubblica), basta dimostrare ciò e lei può avere la concessione dei permessi. Se diversamente i 3gg. che lei intende richiedere si risolvono in prestazioni assistenziali limitati e circoscritti a se stessi, ciò è contrario alle disposizioni della Funzione Pubblica: Parere Dipartimento Funzione Pubblica - Ufficio Personale Pubbliche Amministrazioni - Servizio Trattamento del Personale, 18 febbraio 2008, n. 13 Se quindi la struttura Le richiede la pesenza di un familiare per assistenza, Lei ha diritto hai gg previsti dalla legg 104.Se riesce stampi l'articolo della legge e lo faccia vedere al suo datore di lavoro, comunque puo' sempre senitre l'inps o Asl se piu' vicina.Buona giornata

Elena
Elena

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PRECISO, ( in linea con la disposizione che il Minist. alla Funzione Pubblica ha espresso con il parere 13/2008), se lei presta al parente ricoverato una continua e assidua assistenza (cioè non solo nei 3gg. di permesso, ma in modo assiduo e costante) e tale assistenza è richiesta dalla stessa struttura o può essere in qualche modo documentata (es: per le esigenze del paziente che la stessa struttura di ricovero non può fornire: personale non adeguato alla particolare disabilità, carenza del personale, necessità di terapie programmate e continuative del disabile fuori dalla struttura di ricovero, ecc.) è possibile che lei possa fruire dei permessi. Auguri e ci faccia sapere, se vuole maggiori informazioni o contattarmi mi trova sull'altro sito ww.forumconsumatori.itGrazie

Elena
Elena

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