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Salve a tutti,

lavoro a tempo indeterminato per una azienda Spa a socio unico del Comune che il 22/4/13 è fallita. Noi dipendenti siamo passati ad altra società creata di proposito dal Comune prima con la formula dell'affitto del ramo d'azienda e in questi giorni saremo definitivamente acquistati dal Comune.

Ci verrà liquidata una parte del TFR (quella non oggetto di insinuazione al passivo) che per chi ha prestiti a termini di legge dice l'INPS dovrebbe andare alla finanziaria/e.

In azienda ci hanno suggerito di farci rilasciare una specie di liberatoria da parte della finanziaria da allegare alla richiesta di tfr all'INPS in modo che questo liquidi al lavoratore e non alla finanziaria visto che il prestito continuerà anche sulla nuova busta paga. La finanziaria però sconosce questa procedura.

Io ho una cessione del quinto e l'eventuale parte di TFR non è abbastanza da estinguere il prestito per cui si crea un problema perchè il residuo da pagare si ridurrebbe e avrei diritto ad uno sconto di interessi oltre che alla modifica della data di scadenza del prestito. Ciò che trovo strano è che pare che nonostante venga liquidato il TFR alla finanziaria il contratto rimane in essere come lo è stato anche prima durante e dopo il fallimento.

Io preferirei intascare i soldi del TFR e continuare a pagare le rate come fatto finora ma non trovo informazioni e non so come muovermi.

Avete qualche consiglio? Grazie

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il tfr e' salario differito e la finanziaria ha diritto a percepire dal tfr la medesima proporzione che tratteneva sulla busta. se era 1/5 potra trattenere 1/5. per la rimanenza del debito dovrete prendere nuovi accordi. saluti



Hannibal
www.palombarimotociclisti.it


Hannibal www.palombarimotociclisti.it

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Grazie della risposta Hannibal...però non ho chiaro il concetto. Approssimativamente ho un debito residuo di 14000 euro e un tfr di 4000 (appena possibile sarò più preciso) una busta paga di 1500 e una rata di 185 euro. Le mie domande sono: tutto andrà alla finanziaria? Il rapporto si chiude e la finanziaria mi contatterà per una nuova pratica per il residuo? Il rapporto continuerà sulla busta paga nuova con gli opportuni aggiustamenti?

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tutto dipende dal contratto che avete con la finanziaria. a mio avviso se avete una rateizzazione sulla busta paga, la rateizzazione continua 185 euro mensili. se aveste 1/5 di trattenuta sul tfr si possono prendere fino ad 1/5. se poi avete una busta paga successiva non vedo perch' la finanziaria non possa continuare con le medesime rate. insista e chieda dove sta scritto che possono rivalersi su tutto il tfr



Hannibal
www.palombarimotociclisti.it


Hannibal www.palombarimotociclisti.it

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è una cessione del quinto con tfr, i contratti che si possono fare sono tutti di questo tipo qui in azienda. Possiamo impegnare fino alla metà dello stipendio e con rate di massimo un quinto. Cmq leggerò il contratto che ho stipulato.

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La cessione del quinto implica il fatto che l'intero tfr è vincolato a favore della finanziaria che ha elargito il prestito

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